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Emploi Ouvrier certifié ou ouvrière certifiée d’entretien – plomberie ou spécialité pertinente

Affichage interne et externe Cet affichage prendra fin lorsque le besoin sera comblé. Service des ressources matérielles (ensemble du territoire) 38 h 45/semaine

Le rôle de l'ouvrier certifié ou de l'ouvrière certifiée d'entretien consiste à effectuer des travaux d'entretien, de réparation et de transformation relevant de plusieurs métiers du bâtiment, principalement en plomberie.

  • Effectuer les inspections en vue des travaux d’entretien correctifs et préventifs dans les écoles primaires et secondaires et autres bâtiments de l'ensemble du territoire;
  • Répondre aux requêtes adressées au Service des ressources matérielles, principalement en plomberie;
  • Assister vos collègues de l’équipe d’entretien des bâtiments et collaborer avec l’équipe de projets dans la planification des travaux;
  • Et bien plus encore!

Pour consultez les détails du poste, cliquez ici et référez-vous à la page 99 du plan de classification du personnel de soutien.

Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles dans une des spécialités du bâtiment appropriées à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation reconnue par l’autorité compétente et avoir huit (8) années d’expérience pertinente.

OU

Posséder une qualification officielle équivalente, appropriée à la classe d’emplois et délivrée par un organisme reconnu et avoir en plus quatre (4) années d’expérience pertinente. Dans le cas où cette qualification requiert moins de quatre (4) périodes d’apprentissage, avoir en plus une (1) année d’expérience pertinente pour compenser chaque période manquante.

Exigences particulières :

  • Posséder un permis de conduire valide, un véhicule sera fourni pour les déplacements à partir de Rivière-du-Loup ou Saint-Pascal selon le lieu de résidence;
  • Avoir de l’expérience en plomberie ou toute autre spécialité permettant des tâches variées d’entretien des bâtiments;
  • Détenir une carte de compétence Compagnon ou être en voie de l’obtenir ou détenir une carte de compétence Apprenti.

Direction du service

29,37 $ de l'heure.

Une prime de 15 % du salaire est ajoutée et demeure en vigueur jusqu’à la veille du renouvellement des conventions collectives.

  • Un milieu de vie paisible, sans trafic;
  • La fierté de travailler au sein d'une équipe dynamique et engagée;
  • La contribution à notre mission éducative pour la réussite de tous nos élèves;
  • 20 jours de vacances après une année de service continu;
  • 17 journées fériées, dont 10 durant la période des Fêtes;
  • Banque annuelle de 7 jours de congé de maladie monnayables;
  • Plusieurs congés spéciaux payés;
  • Assurances collectives avantageuses (salaire, médicaments, etc.);
  • Régime de retraite à prestations déterminées très intéressant.

Du lundi au vendredi, de 7 h 45 à 12 h et de 13 h à 16 h 30.

Septembre 2026

Dépôt de votre candidature

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Centre de services scolaire
de Kamouraska–Rivière-du-Loup

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